Aktuelt
Følg med på det som rører seg i Vestland. Les traineehistorier, karrieretips og nyheiter frå heile regionen.
-

Skal du tilsette trainee?
Er du klar for å tilsette ein ivrig, nyutdanna kandidat?
-

Må du ha nokon med erfaring?
Bedrifter i Vestland ropar etter folk, medan nyutdanna står utan jobb. Det heng ikkje heilt på greip.
-

Traineeprogrammet gjorde det trygt å satse
Då Eli flytta heim til Odda for å starte som trainee i Ullensvang kommune, var ho spent, men trygg på valet.
-

Frå psykisk helse og KI til parykkar og rumperist. Slik var FOLKA 2025
Korleis får vi fire generasjonar til å ha det godt i same arbeidsliv? Svaret kom i ulike former, tonar og rytmar på Skei.
-

Sommarjobben formar framtidige karriereval
Å tilsette sommarvikarar er ikkje berre ein praktisk måte å løyse ferieavviklinga på. Det viser vår evaluering etter Sommarjobb i Vest-kampanjen 2025.
-

Her står folk i kø for å jobbe
Nav økonomiteneste opplever sjeldan rekrutteringsproblem. Kva gjer at dei lukkast i ei tid der andre kanskje strevar?
-

Balestrending rekrutterer til Bremanger
Då Thomas flytta til Svelgen for å jobbe der eit år, var oppgåva hans å få andre til å gjere det same.
-

Tidleg jobberfaring: Ein vinn-vinn-situasjon
Korleis kan vi hjelpe unge ut i arbeidslivet? NAV Nordhordland har funne løysingar som fungerer, og fortel kvifor du bør tilby ungdomen ein jobb.
-

– Du må få kjærasten min til å bli med heim!
Konkrete moglegheiter, jobb til partner og attraktive bustadregionar stod i fokus når bedrifter frå Vestland møtte jobbsøkarar på Ta Steget i Bergen.
-

Kampen om kompetansen
Distrikts-Vestland snakkar om hjerneflukt, Bergen snakkar om hjerneflukt og Oslo snakkar om hjerneflukt. Vi er ikkje nok folk. Kva gjer vi då?
-

Traineeprogrammet skapar tilhøyrsle
Marie Heieren er opptatt av at nytilsette skal kjenne at dei høyrer til. Å vere traineebedrift gjer det litt lettare.
-

– Traineeane kjem inn med engasjement, driv og nye perspektiv
SIMAS var så fornøgde med sitt første år som traineebedrift at dei følger opp suksessen med eit nytt år.
-

Frå to til fire traineear i Ullensvang
Då Ullensvang kommune møtte kandidatane til årets traineestillingar, endte dei opp med å doble talet traineear dei skulle tilsette. Det var rett og slett så mange gode søkarar.
