Innovasjonsrådgiver ved Høgskulen på Vestlandet

Om stillinga

Ved Høgskulen på Vestlandet (HVL), Mohnsenteret for innovasjon og regional utvikling, er det ledig stilling som innovasjonsrådgiver.

Om stillingen:

Ved Høgskulen på Vestlandet, Mohnsenteret for innovasjon og regional utvikling, er det ledig et 2 årig engasjement som innovasjonsrådgiver, med mulighet for forlengelse.

Arbeidssted vil være Campus Førde.

Arbeidsoppgåver

Ansvars- og arbeidsområde:

Arbeidsoppgaver vil i hovedsak være:

• Videreutvikle Campus Verftet (Førde) til en arena for innovasjon, nyskaping og samhandling.
• Mobilisere til økt bruk at forskningsbasert innovasjon i bedrifter i regionen gjennom prosjektet FORREGION Vestland.
• Bidra i andre eksternfinansierte innovasjonsprosjekter ved Mohnsenteret
• Bidra i Mohnsenteret sin samhandling med regionale, nasjonale og internasjonale partnere

Kvalifikasjonskrav

• Master eller tilsvarende med relevans for den utlyste stillingen
• God kjennskap til entreprenørskap og innovasjonsprosesser
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk eller annet skandinavisk språk

Om deg

Ønskede kvalifikasjoner:

• Innsikt i regionale innovasjonsprosesser, og en forståelse av hvordan høyskoler og universiteter kan ta en aktiv rolle for å stimulere til ansvarlig regional utvikling
• Erfaring med utvikling og gjennomføring av innovasjonsprosjekter
• Erfaring med prosjektutvikling og prosjektledelse

Personlige egenskaper:

• Selvstendig, kreativ og initiativrik
• Evne til å samarbeide
• Gode formidlingsevner

Vi tilbyr

• Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse
• Spennende fagmiljø med mulighet for kompetanseheving- og utvikling
• Mulighet for trening i arbeidstiden

Stillingen som innovasjonsrådgiver er lønnet etter Statens lønsregulativ, i stillingskode 1434 - rådgiver.

Fra lønn vil det bli trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse.

Hvordan søke på stillingen?

Send søknad og CV ved å klikke på knappen merket "Søk stillingen" på denne siden.

Vi gjør oppmerksom på at søknader blir vurdert ut fra den informasjon som er lagt inn i www.jobbnorge.no (http://www.jobbnorge.no) ved søknadsfristens utløp. Det er søkers ansvar å sørge for at alle relevante vedlegg er lagt inn innen fristen, herunder attester og vitnemål. Dersom vitnemålene, karakterutskrifter eller annen dokumentasjon ikke er på et skandinavisk språk eller engelsk, må søker selv laste opp attesterte omsettinger. Hvis vedleggene overskrider 25 MB må de komprimeres før opplasting eller legges ved som lenke.

Søknader kan ikke sendes på e-post til enkeltpersoner ved høgskolen.

Generell informasjon:

Vi gjør oppmerksom på at i henhold til ny offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkere vil bli varslet dersom slik anmodning ikke tas til følge.

Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Det er derfor et personalpolitisk mål å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning og rekruttere personer med minoritetsbakgrunn, nedsatt funksjonsevne og hull i CV.

Kontaktperson ved Høgskulen på Vestlandet:

1) Senterleder Stig-Erik Jakobsen, tlf: 55 58 76 84, e-post: stig-erik.jakobsen@hvl.no

2) Førsteamanuensis Øystein Stavø Høvig, tlf 55 58 71 42, E-post: oystein.stavo.høvig@hvl.no